Kregen de leerlingen eerder 750 gulden per maand, nu kunnen zij rekenen op het minimumloon – dat uiteraard stukken hoger ligt. De stagiaires zijn er al helemaal op vooruitgegaan. Eerst kregen zij niet betaald voor hun werk, maar nu krijgen zij 550 gulden per maand. In juni krijgt al het personeel meteen een loonsverhoging van 4 procent. Daarnaast kan het personeel nog rekenen op verschillende andere bonussen en uitkeringen.
De werknemersorganisaties zijn erg blij met het akkoord. “Hier kunnen de werkgevers in de ziekenhuizen nog iets van leren,” aldus H. Moerman van de AbvaKabo FNV. De CAO heeft een looptijd van 14 maanden en geldt voor zo’n 60.000 werknemers.
(Bron: Metro)